| 研修のねらい・特色・概要 |
基本日程 |
新たな価値創造のため、チャレンジに立ち向かっていく次世代リーダーには、周囲の力や才能を活かす創造型リーダーシップのスキルと同時に、未知の可能性に向かい周囲を巻き込んでいく
エネルギーの源泉となる信念や情熱が求められます。
本プログラムは、既存の枠を超えた新しい価値の創造を期待されている次世代リー ダー層を対象に、以下の目的で開催されます。
(1)自らの価値観や仕事上の意義に基づいた、確固たるリーダーシップの柱を見出す
(2)チャレンジングなビジョン実現に向け、周囲の力を引き出し、その専門性や強みを活かすリーダーシップスキルを体得する
(3)企業や業界の枠を超え、高い視座・広い視点を持ったリーダーシップを確立する |
5日 |
| 受入定員 |
| 22名 |
| 公開コース |
| なし |
| 開催場所 |
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| 開催日程 |
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| 費用 |
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| モデルプログラム（カリキュラム）イメージ |
| 1日目 |
リーダーとしての自己理解 |
| 2日目 |
リーダーシップの発揮
・OJT（1〜2ヶ月）：リーダーシップフィードバック、実践 |
| 3日目 |
自ら切り拓くリーダーの思考 |
| 4日目 |
ブレークスルーに向けた行動
・OJT（1〜2ヶ月）リーダーシップの実践 |
| 5日目 |
振り返り＋今後に向けて
＊プログラムは一部変更になる可能性があります |
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森 和成氏 ほか
青山学院大学卒業後、株式会社ビジネスコンサルタントにて、営業責任者歴任。2003年、アクセンチュア株式会社にて、アライアンスディレクター就任。2005年、株式会社アールギア・グループ設立、代表取締役として現在に至る
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